Dans cette 3ème et dernière vidéo, cette fois-ci, on vous dit tout sur l’intérêt du reskilling et du upskilling pour vous !
Mais vous, c’est qui ? Eh bien par exemple, toute personne en reconversion professionnelle, demandeur d’emploi, en recherche d’un métier d’avenir. Autrement dit, quiconque dans un moment charnière de sa carrière.
C’est quoi l’idée ?
Grâce à ce dispositif, vous devenez acteur de votre carrière.
Il s’agit en effet d’une solution de recrutement combinant un parcours de formation (proposé par ORSYS) et l’accès à une embauche (un CDI auprès d’une de nos entreprises partenaires) !
De quels métiers parle-t-on ?
Ici, on parle plutôt de métiers porteurs et relatifs aux nouvelles technologies. En effet, le reskilling (et donc, la raison même de son financement par la POEI notamment) a pour but de pourvoir des secteurs d’activité ainsi que des professions en tension.
Par conséquent, il s’agit de métiers tels qu’administrateurs système et réseaux ou les métiers liés à la cyberdéfense, la cybersécurité ; en ce moment, ce type de compétences et profils est plus que jamais recherché !
Prenons par exemple :
RECONVERSION PROFESSIONNELLE/POEI – ALTEN – INTÉGRATEUR CYBERSÉCURITÉ H/F
https://taleez.com/apply/jjsf75
Le reskilling, quels avantages pour vous ?
Pour le candidat, c’est notamment l’assurance d’obtenir :
- une formation complète dispensée par nos meilleurs experts ;
- une qualification de haut niveau ;
- l’accès à un emploi en CDI à l’issue du parcours ;
- la prise en charge totale de votre formation et le maintien de vos droits.
Concrètement, comment marche le reskilling ?
5 ÉTAPES
- votre candidature
- le passage d’un entretien
- une promesse d’embauche si vous êtes retenu
- le parcours de formation et le passage une soutenance finale*
- la signature de votre CDI avec l’entreprise pour une embauche immédiate
*Voici d’ailleurs quelques exemples de promotions récentes :
ORSYS pour Inetum :
https://www.linkedin.com/feed/update/urn:li:activity:6770287457830268928
Mais aussi ORSYS pour SILICOM :

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